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学生会相关论文范本 跟高校学生会干部逞官威遭批方面论文例文

分类:本科论文 原创主题:学生会论文 发表时间: 2024-02-19

高校学生会干部逞官威遭批,本文是学生会类有关硕士论文开题报告范文跟官威和学生会干部和高校类本科毕业论文范文.

2018 年9 月30 日,一张来自成都航空职业技术学院学生社团 群的聊天截图引发舆论关注:一名低年级学生会试用干事因在询问“7 号要开会吗”时@了杨溢学长,遭到群管理员斥责:“杨主席是你们直接@ 的?现在你是在叫学长?我不想看见第二次.”同时另一名群管理员还提醒所有成员:“请各位试用干事以后注意自己的身份和说话方式.”众多网友在看到该截图后,纷纷指责这所学校的学生会干部“官威太大”.

10 月1 日,涉事学生会主席及两名学生干部都在网上发布了道歉信,对自己不成熟的行为表示歉意.2 日凌晨,成都航空职业技术学院发布声明回应此事称,经核实,“同学在群里问是否开会”事件确为学校社团联合会两位同学所为,学校已对当事人进行了思想教育,他们也深刻认识到了自己的问题并表示会积极改正.虽然此事是学生个人行为,但也反映了学校目前对社团干部的教育管理还不到位.

高校学生会应回归服务初心

学生会等高校学生组织,其原本职能就是服务同学,一方面为同学发声,处理校方和同学间的关系,维护同学的权益;另一方面为同学提供更丰富多彩的校园文化生活,为大家提供更多的学习交流平台.部分高校学生会干部官僚习气严重,背离学生组织与学生会干部服务同学的定位,无疑是不应当出现的现象.

部分高校学生会之所以充满官僚气,除了与一些学生会干部对自身职责定位模糊不清,服务同学意识不强有关之外,很大程度上也是因为高校对学生会的认识存在角色错位的问题.一些高校并不重视学生会服务同学的职能,而更多地将学生会当作代表学校管理学生的工具.这样一来,部分学生会干部也就难免会视自己为管理者,以学生官员自居,慢慢地便滋生出官僚习气.此外,社会上官本位思想的蔓延,也是导致部分高校学生会充满官僚气的原因之一.

因此,一方面学生会干部需要明晰自身定位,回归服务同学的初心,不断增强服务意识,同时,各个高校也应注重发挥学生组织服务同学的职能,摒弃将其当作学校管理学生的工具的做法.另一方面,政府应严格吏治管理,对官僚习气严重的官员实施惩处,大力淡化、消除官本位思想与现象,如此方能真正有利于高校学生组织回归服务同学的职能,遏制学生会干部官僚气严重的现象,并从学生抓起,遏制官本位现象的强化与蔓延.

学生干部要有学术味而不是官味

大学是讲学术的地方,大学生是最该远离官气的,可事实上,一些大学生却最喜欢讲官本位,最喜欢追求官帽.部分高校学生组织就像小官场,“抱大腿”“混圈子”“打招呼”等不正之风盛行.请吃奢靡浪费、选举前使用各种手段拉选票等都只是常规动作,甚至有个别人为了谋得“一官半职”,还会通过与学生干部谈恋爱的方式来获得“提拔”.年轻人在大学时就开始热衷于走“歪门邪道”,实在令人担忧.

大学生为何会变得如此追求官味儿?显然,这与大学的管理失当有关.一方面缺乏科学的选拔学生干部的机制,另一方面缺乏有效的导向.如果选拔学生干部是以是否适合相应岗位、是否耐心负责为主要标准,那么选拔出来的学生干部也能够真正为大学生服务,而不是追求官帽,讲究谁的官大,更不会不允许直接@ 杨主席.都是学生,一个杨主席为何就不能直接@ 呢?这得浸染过多少官场陋习才有如此大的官威?想想都让人觉得可怕.正如总书记所说:“青年要立志做大事,不要立志做大官.”但大学首先要有培养大学生做大事的制度,反观现实,很多大学却只有培养学生做大官的土壤.具体到成都这所大学,如果仅仅是批评当事学生,没有进行彻底的反思,并从深层次上改革学生干部选拔制度,那么该校大学生的官味儿就不会减少,其官场陋习也依然会存在

综上而言,本文是一篇关于官威和学生会干部和高校方面的学生会论文题目、论文提纲、学生会论文开题报告、文献综述、参考文献的相关大学硕士和本科毕业论文.

参考文献:

1、 基于当前高校班级干部选拔和培养问题的探析 依赛男(吉林师范大学,吉林 四平 136000)摘要高校大学生班级学生干部是辅导员的得力助手,也是班级发展的重要动力,大学生班级干部的选拔和培养是新生入学和完成大学学业所面临的重要课题,也是辅导员完成.

2、 高校学生会在大学生思想政治教育中的作用探析 孙迪夫,岳登晓(东北大学理学院,辽宁沈阳110004)摘要高校学生会是学校德育部门开展大学生思想政治教育的重要手段和渠道 高校学生会在大学生思想政治教育中发挥着联系学校和广大学生的桥梁纽带作用,是校园.

3、 高校学生干部的现状和提升措施 【摘 要】高校学生干部在高校思想政治教育、学生工作管理方面,起着决定性的作用,在国家社会经济突飞猛进发展的形势下,高校学生干部作为高校普通学生的一份子,也随着时代的进步,社会经济的影响,自身的思想观念.

4、 新时代高校离退休干部工作--以江西广播电视大学为例 摘要根据党对新时代离退休干部工作提出的新要求,本文以江西广播电视大学为例,从加强离退休干部思想政治工作、服务和管理工作、活动阵地建设工作以及自身建设……方面,对进一步提升离退休工作实效提出了几点实践性.

5、 00后高校学生干部培养存在问题 摘要学生干部是学生中的中坚力量,在高校教学、管理、服务……各项工作中发挥着不可替代的作用,00后大学生作为高……教育大学生的新生力量,有着鲜明的思想特点和行为模式,因此对于00后高校学生干部的培养具有.

6、 新时期下高校班干部队伍建设存在的问题与解决路径探析 新时期下高校班干部队伍建设存在的问题及解决路径探析李 慧(苏州健雄职业技术学院,江苏 苏州 215000) 【摘 要】班干部是联系高校辅导员和班级同学的纽带,是辅导员的得力助手,班干部队伍建设是.