论文医疗器械制造企业信用问题，该文是医疗器械方面本科论文开题报告范文和医疗器械和信用和问题研究方面专升本论文范文.
摘 要：信用对降低医疗器械制造企业的交易成本、加快企业健康发展,具有重要的作用.在分析医疗器械制造企业信用缺失问题及其产生原因基础上,从完善法律法规体系、建立长期合作关系、完善信用评价体系几个方面,提出了提高企业信用的对策.
关键词：医疗器械制造企业信用；现状；问题；影响因素；对策
一、引言
医疗器械在国民经济发展中具有重要的作用.然而,随着市场竞争环境日趋加剧,医疗器械企业的信用缺失现象时常发生,极大地增加了市场各主体之间的交易成本,也对医疗器械的健康发展造成了不良影响.[1]为了促进医疗器械健康发展,我国相关部门相继出台了一系列政策.例如,2016年,国家工商总局公布了《严重违法失信企业名单管理暂行办法》；2017年,国家安全监管总局发布了《关于进一步加强安全生产领域失信行为信息管理工作的通知》.因此,在当前环境下,加强医疗器械制造企业的信用具有重要的现实意义.
二、医疗器械制造企业信用的现状与问题
医疗器械是关系到国计民生的一个基础产业,其信用对自身的健康发展具有重要的影响作用.[2][3] 然而,企业信用缺失或“透支”的问题时常发生,包括质量、安全事故等事件.例如,2015年,我国每百万人口就平均上报了240份可疑医疗器械不良事件,与2014年相比增长了42份.这对企业的信用等方面造成了不良影响,也使社会的稳定、群众的生命财产安全等遭受了极大的威胁.
医疗器械企业信用缺失,主要体现在以下几个方面：
(一)挂靠行为
承包企业为了竞标成功而企业资质,承担超负荷工程.以欺骗手段获得工程业务,最终一方负责签订合同等各方面手续,另一方负责医疗器械生产的联营形式或者违法转包分包给其他小的企业完成生产.因为本身资质问题、分包转包的企业等方面都不合格,导致了之后医疗器械质量等各方面问题.
(二)串标、围标行为
串标、围标主要分成两种形式：业主和投标人串通找几个企业陪标；投标人串通抬高标价,或是与招标人串通给予招标人好处最终获标.无论是投标人抬高标价还是业主暗里压低标价这种串标的行为,都导致医疗器械本身的失真,损害了业主利益.
(三)质量安全失信行为
承包企业为了从中获取更多的利益,会与施工单位等串通合作,对材料的数量和质量下手偷工减料,以降低成本获取利润,降低整体的工程质量,对使用的材料、配件等不合格产品不予以制止,继续使用.例如,部分企业在生产中弄虚作假,体现在虚报工程量、劳务量、材料数量、价差,或是以次充好、以劣充优、在施工中不按质量标准组织施工等方面,导致在医疗器械生产过程及后续中,安全事故频发.
(四)财务信息失信行为
比如,恶意负债最严重的是通过拖欠工程款以占用他人资金的非契约性负债.投资方要求承包商提供担保或垫资施工,一旦承包商进入施工则陷入“资金空洞”中,即便工程完工后也难以拿到工程款,承包商的项目资金无法拿到手,导致后续资金的断裂,无法支付工人工资,双方拖欠尾款将导致工人等利益受损.
三、影响医疗器械制造企业信用的因素
医疗器械企业信用缺失是由多方面因素导致的,主要体现在以下几个方面：
(一)信用意识淡薄,法律法规不健全
近年来,我国医疗器械领域方面的法律法规处在不断完善的过程中,相对来说发展时间较短,法律法规仍不完善.在制度本身方面,我国这方面的法律法规条文相对较少,所以许多事件无法找到对应的法律去正确处理.并且人们对信用方面的法律意识相对较淡薄,许多企业仍将信用视为道德层面,未将其与违法放在一起,所以会有许多企业并未知道其中已触及了法律的红线.在执行法律法规过程中,人为因素大大降低了执法的权威性.比如,政府的干预、人情的宽松,甚至官商直接的利益谋和都使得相关法律无法发挥作用.这样使得失信的成本远远低于失信获得的巨大利益,在不完善的市场下失信成本低于守信成本,使得在利益的驱使下失信行为不断蔓延.[4][5]
(二)信用评价体系不完善
我国的信用体系各个地方存在巨大的差异性、评价指标各异,使得企业信用等级、分数不统一、不规范,无法成为企业的一种外在形象.比如,许多资信公司在实行工程企业信用评价,但是资信公司受能力等方面的限制,使得评价方法过于简单、单一、指标设置不合理,使得整体评价的准确度低、企业信用评价不可靠.许多资信公司为了招揽业务,违法执业操守,用金钱买信用等.这都说明了医疗器械生产领域信用评价体系不完善,未受到足够的重视.
(三)社会信息不对称,供求不平衡
医疗器械生产领域的项目周期相对较长,项目中运用的材料等各方面从质量等方面差异巨大,原材料等不可预见性,使得买卖双方掌握的信息资源不对称,信息有优势的一方能够利用资源机会欺骗对方,产生一定的利益.医疗器械领域供大于求,卖方前期处于不利地位,会遇到为了获得工程需要垫付项目资金等不平等条款.但当得到工程后,卖方获得了主导地位,拥有支配工程项目的权利,将利用自己的资源及多方面能力,在医疗器械生产中寻找自己的最佳利润,弥补自己前期的不利.
(四)合同漏洞
一些医疗器械企业对合同的法律意识依旧较淡薄,在商务谈判中双方的意见等谈妥之后,如招投标双方将招投标承诺中的造价、质量、工期、材料、设备供应等合同内容之后,但是中标之后可能会将之前谈妥的内容抛之脑后重新签订“附加合同”条款等形式,使得招标只是流于形式,未起到真正的审核法律效益.在后续的实施过程中,许多内容没有规定等情况双方都不愿承担责任等产生不必要的纠纷,耽误了过程的进度,甚至质量也受到影响,造成许多不必要的负面影响.
(五)项目的一次性
从博弈论的角度来看,如果只做一次的博弈容易受到欺骗,经过多次的博弈才能守信而获得双方最大的利益.
医疗器械项目的一次性承包商可能会围标、串标、分包、承包获得更大的利润,甚至在生产中偷工减料以次充好,利益的驱使而选择失信获得更大的利益.
四、提升医疗器械制造企业信用的对策
医疗器械制造企业失信现象造成了许多负面的影响,甚至影响到了社会的稳定,因此,应依据现实因素,找出对策以解决诚信问题,构建更加和谐的市场.
(一)完善法律法规体系
我国是法制国家,法律成为人们行为的准绳,拥有极强的约束力,所以要尽快完善法律法规,使得医疗器械双方的合法权益有明确的规定.应贯彻落实《社会信用体系建设规划纲要（2014—2020）》.国家出台相关的法律法规应将严重失信问题纳入法律中,让失信不仅限于道德层面,也涉及违法犯法.
政府有关主管部门应制定和完善关于医疗器械行业信用管理的法规和制度,从宏观上进行引导、协调、管理和监督,在事件中严于执法守法.监管部门加强监管,对监管部门这样的直属部门应权责相当,若由于监管部门监管不利造成的失信等相关事故其应付主要责任,让失信行为从头抓起.
对工程建设行业中还需要医疗器械各行业协会、金融机构、律师协会等机构对各工程市场主体的质量、经济、合同等信用信息采集、披露、评估和发布等行为制定更具体的规范和标准,让企业行事有相应的准则.
(二)建立长期合作关系
项目的一次性使得失信行为的大大增加,若项目之间建立长期的合作关系,考虑到长远的利益,当长远的利益大于失信的获利,在利益的驱动下,企业会倾向于选择长期的合作.
建立长期合作不仅可以防止因一次医疗器械生产而产生的欺骗失信行为,还有利于对双方企业的实力、能力、综合素质等各方面的了解.同时,也减少了招标过程中产生的许多不必要成本的浪费,可以有效节约成本.
(三)完善信用评价体系
1.建立奖惩分明的机制
奖励守信者,提高其信用分数记录,数据库中永久保存.惩罚失信者,对失信者惩罚必要的经济性要大于其失信的获利才能起到防范作用.比如,一年内信用等级被下调一个等级的企业,主管部门将给予书面警告.一年内信用等级被下调两个等级的企业责令整改,三个月内限制市场准入.
建立失信惩罚机制,包括失信预警、失信惩罚守信激励、失信淘汰、失信修复等多方面完善的循环制度.奖惩分明使得企业认识到,如今企业发展的长久之际应是以诚信为基础,为了短期的利益而失信,将使企业走向没落.
2.建立有效的评价体系
保障招标过程的合理性,首要是完善评标过程和方法.可借鉴商业银行对贷款申请企业信用评价的方法,全面衡量企业.比如,通过信用记录、企业素质、偿债能力、盈利能力、营运能力、发展能力等多个方面更加全面的衡量,做好前期的衡量评估以减少后期的失信.
3.根据各项指标对竞标公司进行评级评分
在建立完成的指标体系中,根据各项指标对竞标公司进行评级评分,以企业信用分评价企业信用.信用的高低将会是之后企业获得招标和赢标的重要指标,低于一定信用分数的企业无权参加竞标.
4.建立有效公正公平的资信公司
可以参考国外的资信公司,由医疗器械企业或者国家为首,建立有效公正公平的资信公司.比如,国外的资信公司为美国铁路建设的多家企业做出统一准确的资信报告,基于国家管理的企业将保证报告的真实性,避免用金钱买“信用”现象产生.同时,也在选择承包企业中节约了筛选成本,增加了企业的可靠度.
五、结论
市场经济体制下,企业信用缺失将会成为企业发展的巨大阻碍,也会浪费许多社会资源.要从根本上清除这一不良现象,需要政府、企业、社会的共同努力.政府应从立法、信用体系等角度加强企业信用建设,让企业在经营中有法可依.全社会也应加强监督,加大对失信企业的惩罚力度.
归纳上文,此文是关于经典医疗器械专业范文可作为医疗器械和信用和问题研究方面的大学硕士与本科毕业论文医疗器械论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献.
参考文献：
1、 合资制造企业绩效考核对员工激励的影响：以S公司为例 刘春光【摘 要】绩效考核与激励机制的有效结合不仅能够满足员工个人发展的需求,也使企业管理更科学,促使内部运营质量和运营效益不断提高 本文以S公司为例,探讨了合资制造企业绩效考核与员工激励之间的关系,剖.
2、 基于平衡计分卡的装备制造企业绩效评价体系设计 摘要通过对装备制造企业特殊性以及装备制造企业应用平衡计分卡的可行性进行分析,根据平衡计分卡基本原理,构建具有装备制造企业鲜明特点的绩效评价体系,为平衡计分卡在装备制造企业中的应用提供参考 关键词平衡计.
3、 儿童医疗器械产品人性化设计 赵艳梅 （淮阴工学院设计艺术学院 223001）摘要本文基于儿童认知心理和行为特征的研究,探索儿童医疗器械产品中的人性化设计 在儿童医疗产品的人性化设计中,一方面要考虑产品的功能结构、安全性、高效舒适.
4、 对企业信用信息档案化管理看法 【摘要】由于多种原因,中小企业的企业信用信息缺失严重,成为中小企业进一步发展的瓶颈 因此,在当今信用社会、网络社会的背景下,完善中小企业信用信息档案化管理,成为促进中小企业发展的战略机遇 【关键词】信.
5、 RFID技术在医疗器械管理中的运用分析 【摘要】随着我国RFID技术的快速发展,并且在各行各业中得到了非常广泛的应用,不仅提高了数据传输的质量与水平,也能够保证整个医疗设备的发展质量,笔者通过对RFID技术在医疗设备管理中的实际应用进行分析.