论文企业文化在思想政治工作中的重要作用，本文是论企业文化论文怎么写和思想政治工作和企业文化和试论企业文化有关在职开题报告范文.
【摘 要】自我国经济发展进入“新常态”以来,国有企业的发展面临新的挑战,国企员工的思想观念也发生了新的变化.将企业文化和思想政治工作进行有机融合,不断提高员工的思想觉悟,为企业工作的开展和核心竞争力的提升提供了必要的人力支持.因此,探究企业文化在思想政治工作中的重要作用,对下一步国有企业的健康发展具有重要意义.
【关键词】企业文化；思想政治工作；关系分析；重要作用
总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调：坚持党对国有企业的领导不动摇,重视基层思想政治工作的开展,是提高企业效益、增强企业竞争实力的关键.优秀的企业文化能够营造良好的工作氛围,为思想政治工作的高效开展提供了必要的基础和重大的帮助.文章首先对企业文化的内涵、功能进行了概述,随后在分析企业文化与思想政治工作关系的基础上,从多个方面阐释了企业文化的重要作用.
一、企业文化的功能
（一）凝聚功能.企业是一个大集体、大家庭,企业文化的核心主体是广大的员工.在企业文化的浸润下,员工之间、员工与领导之间能够形成一种相互信任的融洽关系,增强了团体意识,在面对问题和困难时能够凝心聚力,共克难关,从而实现企业的发展.
（二）激励作用.企业文化能够增强员工对企业经营模式、工作环境等方面的认同感,激励所有员工为了实现企业发展目标而努力.从个人需求方面来说,只有企业得到了发展,个人才具有更加广阔的发展空间,自我价值也就能够得到体现.尤其是在激烈竞争的环境下,企业文化的激励作用将会愈加明显.
（三）约束作用.企业文化能够对员工的个人行为、道德观念和思想价值起到约束作用,例如北京同仁堂药店“精益求精”的企业文化,约束员工必须严格规范操作工艺,提高药品质量.可以说,企业文化的约束作用也成为推动企业良性发展的动力之一.
二、企业文化与思想政治工作的关系分析
（一）思想政治工作是企业文化建设的重要组成部分.对于大型国有企业来说,实现自身的发展既需要具有一定的经济实力和正确的经营方式,同时也离不开企业文化的支持.大型国有企业的部门多、人员结构杂,不同岗位的员工在文化水平、思想水平等方面均有较大差异,这就给思想政治工作的开展增加了不小的阻力.而通过开展企业文化建设,使员工对企业文化有一个全面的了解,增强对思想政治工作的认同,最终实现人和企业的共同发展.
（二）企业文化是开展思想政治工作的有效载体.市场经济环境下,人们的价值观念也发生了一系列的变化,经济效益逐渐成为人们追求的首要目标.对于一个企业来说,如果企业文化倾向于追逐利益,则会给员工的工作方式和行为准则带来负面影响,诸如诚信缺失、以权谋私等现象也会逐渐增加.在这种情况下,思想政治工作的开展也面临较高的难度.因此,只有塑造良好的企业文化,不断宣传“正能量”,才能为思想政治工作的开展开辟必要的空间,进而为提升员工的价值观念、思想水平提供支持.除此之外,根据以往的思想政治工作经验也可以发现,如果直接对员工进行思想教育或政治宣讲,很有可能因过于理论化而导致员工的接受度不高,思想政治工作效果不理想.而依托企业文化这一载体,首先让员工增强对企业文化的认同感,进而逐步向思想政治教育方面过渡,对于确保思想政治工作成效有良好的作用.
三、企业文化在思想政治工作开展中的作用
（一）有助于营造积极向上的工作氛围.思想政治工作的开展离不开良好的企业文化背景,从实际工作效果上来看,两者应当属于相辅相成、共同促进的作用.近年来,市场经济的发展,在给企业带来发展新机遇的同时,拜金主义、利己主义等腐朽思想也盛行开来,并对企业员工的价值观念产生了一定的冲击影响,这一背景下加强思想政治工作也更显必要性.企业文化能够营造积极向上的工作氛围,提高员工对外界腐朽思想的抵制能力,然后在此基础上开展思想政治工作,帮助员工树立正确的价值观念,从而满足员工的精神需求,为实现企业自身又好又快的发展提供了人力支持.
（二）有助于促进思想政治工作的顺利开展.时代的发展迫切需要传统工作模式的变革,如果现代企业仍然沿用以往说教式的思想政治工作模式,不仅难以取得预期的成效,引起员工的厌烦,而且浪费了宝贵的时间.将企业文化作为开展思想政治工作的载体,一方面能够使员工意识到自身在思想上、观念上存在的不足,增强对思想政治工作的认同感；另一方面也能够以积极的态度学习思想教育,从而为个人的发展奠定了基础.近年来,国内许多公司均将企业文化和员工价值观念进行了有效融合,并取得了良好的成效.
四、结语
企业文化作为一种意识形态的产物,在推动思想政治工作开展过程中发挥了重要作用.对于大型国有企业来说,思想政治工作具有必要性和紧迫性的特点,将企业文化融入思想政治工作中,一方面为企业在复杂市场环境下实现自身发展提供了可行性途径,另一方面也能够帮助企业储备高素质的人才,为企业各方面服务性工作的开展提供了人力支持.只有充分意识到企业文化在思想政治工作开展中的促进作用,才能为推动企业发展提供源源不断的动力.
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参考文献：
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