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分类:职称论文 原创主题:档案管理论文 发表时间: 2024-02-06

基于新医改背景下医院档案管理的改进方法分析,该文是档案管理类专升本毕业论文范文与档案管理和医院档案管理和医改类论文范文集.

文/肇庆市高要区中医院 谢蕾

【摘 要】在新医改背景之下,医院传统的档案管理方式已经不能满足当前的发展需求,应制定完善的档案改进方案,明确各方面工作要求与目的,创新管理内容与形式,并统一档案管理规范与标准,提升档案数据信息搜集效果,创新管理工作方式,为其后续发展奠定基础.

【关键词】新医改背景;医院档案管理;改进方法

在新医改背景之下,医院应根据档案管理的要求与特点,制定完善的控制方案,及时发现档案管理中存在的问题,采取合理的措施解决问题,并针对档案管理工作进行改进,以此提升医院档案管理工作水平,满足当前的发展需求.

一、新医改背景下医院档案管理问题分析

当前,我国部分医院在新医改的背景之下,医院档案管理工作还存在一些问题,不能保证档案管理工作效果,无法利用科学方式提升档案管理工作水平,严重影响档案管理工作效果.具体问题表现为:

(一)缺乏高效与规范性的资料搜集工作.医院档案管理部门在搜集资料的过程中,未能实现科学的管理工作,没有针对档案内容进行严格的协调与控制,在实际工作中,严重影响档案资料的搜集效果.且在档案资料搜集工作中,不能保证数据信息的准确性与可靠性,难以利用合理的方式提升档案管控效果.

(二)缺乏完善的档案管理制度.医院档案管理部门在实际工作中,未能制定完善的制度,不能保证档案管理工作的严谨性与可靠性.对于医院档案而言,属于记录与见证医院发展中医疗成果的载体,能够凸显医院的各项历史资料.但是,在医院档案管理工作中,管理部门未能制定完善的制度,无法利用科学方式规范档案管理工作行为,且在实际工作中,受传统观念的影响,难以提升医院档案管理工作水平,出现难以解决的问题.

(三)缺乏高素质的人才队伍.医院在档案管理工作中,未能建设高素质人才队伍,没有引进专业素质较高的优秀人才,尤其是一些大型医院,未能利用高标准的招聘方式引进人才,导致档案管理工作效率降低.同时,在医院档案管理期间,未能针对工作人员进行阶段性专业知识与先进技能的培训,无法指导工作人员合理使用计算机网络系统实施档案管理工作,甚至还在使用人工记录的方式对档案数据进行整理,导致工作效率与质量降低.

二、新医改背景下医院档案管理措施分析

在新医改背景之下,医院档案管理部门需针对管理内容进行全面的分析,改进传统的工作方式,创建多元化的管理机制,提升控制水平,满足当前的发展需求.具体措施为:

(一)制定完善的档案管理制度.当前,我国一些医院缺乏完善的档案管理制度,没有根据档案管理工作内容与要求等实施工作,严重影响档案管理效果.因此,管理部门需针对档案管理制度进行完善,及时发现其中存在的问题,采取合理的措施解决问题,并建设良好的档案管理体系,根据新医改的要求对档案进行严格的管理与控制.同时,还要做好档案的科目分类工作,结合不同管理科目与环节实施工作,调整管理工作流程,满足当前的发展需求.

(二)合理应用现代化档案管理软件系统.在医院档案管理的过程中,应合理应用现代化档案管理软件系统,制定完善的管理方案,明确具体的档案内容与要求.首先,应引进先进的数字化软件系统,利用数字化的检索与查询功能提升工作便利性与有效性,满足当前的档案管理要求.其次,在数据查询与记录的过程中,需合理使用网络信息技术实施统计工作与归纳总结工作,促进医院业务的良好发展,实现系统化的管理工作.

(三)建设高素质人才队伍.医院档案管理部门应建设高素质人才队伍,培养专业素质较高的优秀人才,保证档案管理工作效果.首先,需严格要求档案管理人员的应聘标准,并根据具体的工作内容与要求完成招聘环节的任务.其次,需阶段性地对档案管理人员进行专业知识与先进技能的培训,使得工作人员掌握先进的知识与技能,并应用在实际工作中,以此提升人才队伍的建设水平.最后,需针对档案管理人员进行思想政治知识的培训,提升档案管理人员的职业道德素养,并利用科学的方式解决问题.

(四)制定完善的绩效考核方案.为了提升档案管理工作效果,医院管理部门需制定完善的绩效考核方案,明确档案管理的目标与要求,并将档案管理与绩效考核融入一体,利用科学的考核方式解决问题,并严格按照档案管理标准实施工作.在此期间,应将档案管理工作与工作人员的薪资待遇联系在一起,利用科学的考核方式解决问题,创新考核工作形式与内容,提升档案管理人员工作规范性.

三、结语

在新医改背景之下,医院档案管理部门应针对传统的工作方式进行改进,制定完善的档案管理方案,明确各方面工作要求与原则,加大档案管理工作力度,提升管理效果与水平,满足当前的发展需求.

言而总之:这是适合档案管理和医院档案管理和医改论文写作的大学硕士及关于档案管理本科毕业论文,相关档案管理开题报告范文和学术职称论文参考文献.

参考文献:

1、 新医改背景下医院档案管理工作探析 【摘要】档案管理是医院管理工作中的重要内容,在促进医院发展中发挥着巨大作用 在新医改背景下,医院档案管理工作还存在着很多问题,如思想上不重视,制度不完善,管理效率低,人员素质不高……,这些需要引起足够.

2、 新医改背景下医院档案管理问题和改进策略 【摘要】当前,积极迎合新医改工作的开展,加强对医院的管理,实现真正的科学化、严谨化,从而更好地提供档案服务是重头戏,但如何加强对医院档案管理与改进成为值得我们深思的问题 目前,我国医院的档案管理还存在.

3、 新医改背景下医院档案规范化管理探究 【摘要】医院档案中如实记录了医院各项业务活动开展情况,如各种文件、资料……,有着很高的保存与利用价值,能够为医院今后发展提供有力支持,对提升医院档案规范化管理水平意义重大 因此医院要提高重视程度,尽快.

4、 新医改背景下医院档案管理的改进方法探析 【摘要】目前,虽然已经实行了新档案,我国的医院档案管理仍然还存在着很多问题,比如管理人员的技能方面还存在很大的不足,另外像管理员的素质方面,也不见得很好,以及管理层对档案的管理工作的不重视……一些比较.

5、 新医改背景下医院档案管理的改进方法 【摘要】在新医改体制全面实施的过程中,现代医院档案管理工作面临着新的挑战 为促进医院整体管理水平的持续提升,档案管理工作应在合理结合真实情况的基础上,有的放矢,将攻克困难环节作为重点 本文首先对医院档.

6、 新医改背景下医院档案管理优化和完善的思路 【摘要】我国医改进程不断推进,整体医疗水平有了很大提升,而想要促使我国医疗水平与国际接轨,不能单纯做好医疗科研工作,还应该不断优化和完善医院档案管理 因为只有提高档案的标准化程度、档案管理规范化,才能.