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建设方面有关学士学位论文范文 与企业党员思想建设对发挥先锋模范作用的积极影响有关学士学位论文范文

分类:职称论文 原创主题:建设论文 发表时间: 2024-01-29

企业党员思想建设对发挥先锋模范作用的积极影响,该文是关于建设开题报告范文与思想建设和先锋模范作用和党员方面开题报告范文.

【摘 要】新时期社会朝着信息化、科技化的方向发展,各领域工作开展也随之发生变化,为迎合新时期企业发展需要做出有效的创新.就目前国有企业思想政治工作开展情况看,传统的思想政治工作已经不适应企业在新时期的发展需要.由此,加强对国有企业思想政治工作的研究,是促进企业赢得更广阔发展空间的有效保障.就目前企业发展情况看,部分党员能够起到很好的带头作用,但仍有一部分党员没有认识到起先锋模范作用的重要性,需要在新时期发展过程中提高思想觉悟.本文主要针对企业党员思想建设问题进行有效的阐述,以期为党员发挥先锋模范作用提供有效的参考内容.

【关键词】企业党员;思想建设;先锋模范

构建具有社会主义发展特色的国有企业党建思想体系,就必须从党建工作创新入手,力求在创新中将党建工作落实更加准确,对企业的发展定位更加明确,以创新路径促进企业发展,通过党建工作打造一个具有市场战斗力、综合实力强的企业团队,努力为企业发展赢得巨大的经济效益和社会效益.有效地开展思想政治工作能够为国有企业发展提供有效的政治指导,加强职工对企业发展的深刻认识,让党员起一个先锋模范带头作用,促进企业整体更好的向前发展.从目前社会发展趋势看,我国已经进入集信息、经济、科技、思想为一体的高度发展阶段,这就要求国有企业在发展过程中紧跟社会发展步伐,对思想政治工作进行相应的创新.创新思想建设内容,提升起模范先锋带头作用的意识,努力做好本职工作.

一、党员不能发挥模范先锋带头作用的原因

1. 没有摆脱旧观念的束缚

很政人员依然没有从传统的旧观念转变出来,理不清私营经济与社会主义公有制经济的关系.很多私企的党政人员,没有认识到私营企业建设也是为社会发展做贡献.

2. 弄不清企业发展与个人发展的关系

很政人员抱着将就的心态在企业内办公,认识不到企业的发展与个人利益之间的互惠互利的关系,认为向上工作是为了企业老板的利益,因此在起先锋模范带头作用上存在着消极的思想.

3. 弄不清党的宗旨

很多企业党员没有弄清党的发展理念,将党提出的市场经济发展原则作为自身发展的唯一原则.很员在企业发展中没有理想信念,没有将员应具备的责任和义务时时放在心里.

二、怎样起到先锋模范带头作用

作为企业的领头人,党员干部应当认识到只注重个人的发展不能代替企业的发展,企业发展起来了,才能推动个人的发展更加向上.因此,党员干部的思想工作应做足,应该起到模范先锋带头的作用,带领企业全体员工努力前进.提升党员干部的思想,应从以下几个方面入手:

1. 唤醒自身的主体意识

唤醒自身的主体意识就是指党员干部要有对党的事业的认同,自觉参与到党的事业发展中来,为党的事业的发展自觉奋斗.作为党的主人,党的建设和事业的主体,党员应积极发挥模范先锋作用,保持奋斗到底的积极性,保持自身的先进性.保持自身的先进性应是源于党员的内心发展,是一种自发的向上的奋斗心态.现阶段很员干部认不清自身的责任,将自己看做人民群众.如果一个党员有着强烈的主体意识,即使是在党组织管理、激励、督促作用较弱的情况下,也能展现自身积极向上的工作态度,展现自己先进的工作态度.因为能够起模范先锋作用的党员能够将党的事业发展放在自身发展的重要位置,对于先进党员来说,为人民服务是一种自发的责任和强烈的内心感受.如果党员没有强烈的党员主体意识,即使是在党组织的强烈监督下,也不能积极发挥自身的作用.很员感觉不能有效发挥自身的发展作用,是因为没有有效的唤醒自身的主体意识.

2. 确立自身的主体机制

确立自身的主体机制,树立正确的主体意识,党员首先要端正自己的入党动机,自觉增强自身对党的发展事业的责任感和主体意识.在党员内部要确立党员的主体机制,有很员反映自身的建议和意见没有回应,得不到充分的解决,主要原因是因为党员团队内部开展的会议较少,决策过程没有体现和公平,因此导致很员不能有效的履行自身的指责.党员团体建设要注重为党员的积极献策提供有效的途径,为党员干部营造积极向上、有效发展的环境,无论是顺境还是逆境都应将党员的主体责任摆在正确的位置上.从这个角度来看,党员应有的主体位置长期处于“虚置”的状态下,不能有效发挥党的主体作用.

3. 明确自身的主要责任

我国是以工人阶级领导的以工农联盟为基础的人民的社会主义国家,中国是社会主义的领导核心,党员要以主人的身份参加到社会主义经济建设中来.要想树立有效的先锋模范作用,就应在政治上保持清醒和坚定,要公开、鲜明的开展党的活动并提出自己的政治主张.私营企业的党员干部要认清自己所处的位置,虽然处在私营企业的位置上,但是要学会为企业的发展承担责任,将个人的发展与企业的发展紧密的联系在一起,以一个吃苦耐劳、勇挑重担的党员形象展现在群众面前,做好带头人的形象,要主要思考以下三个问题:一是思考企业发展需要什么,企业的发展应关注什么?二是企业发展过程中的问题在哪里,关键点应该在哪里?三是应该为企业员工做什么,为企业员工提供什么?

4. 搭建党员发展的平台

党员的先锋模范作用要想发挥出来,需要有一个广阔的发展平台为党员提供发挥自身能力的舞台,党组织要积极寻求激发党员模范作用的方法.党组织干部要积极拓展党的内涵活动,提高党的活动效益,要将企业的发展作为自身发展的主要任务.要对党员进行有效的培训工作,提升党员干部的思想意识,积极的进行培训,通过政治思想学习提升党员的认识.要在企业内部与外部、课堂和社会实践一起结合起来,多多引导党员干部参与到活动中来,积极接受党员的教育活动.党员干部应从企业发展的角度发挥自身应发挥的一份力量,发挥党员的重点作用,探索如何解决企业发展中遇到的难题,提高企业的经济效益和社会效益.

5. 加强自我教育

党员干部要加强自身的理论学习和党性教育,积极提高自身的政治素养.党员要积极参加企业内部所作的党员培训活动,以坚强的理念和信念接受各种困难和考验,将企业的发展和人民的利益时刻记在心里.党员要寻求企业的发展和归宿,将责任和风险时刻记在心中,抵制各种腐朽思想,提高思想意识,为各项工作的开展奠定有效的基础.党员还要加强自身的业务培训,提高自身的技术水平,对自身工作任务认识不清的党员要列入首要配培训的人员中.

三、结语

党建思想建设工作在企业发展中起到不可忽视的推动作用,在企业改革大背景下,做好基层党建工作,解决企业改革中面临的新问题和新形势.

让党员树立起模范先锋带头的形象,同时,基层党建工作创新过程中要不断积累经验,总结工作教训,掌握解决问题的有效方法,与企业发展历史过程相结合,展望企业发展全新的未来.党建工作人员要加强自身的学习,不断学习具有科学性的方针政策,深化改革中遇到的问题,努力探求如何做好基层党建工作创新的方法,于实践中得出创新的真知,为企业发展贡献自己的力量,真正做到思想建设到位,树立先锋带头作用.

参考文献:

[1] 求是2007[J].—中国委员会主办,2008.23.

[2] 中国员章程2007[M].—北京:人民出版社,2007.10.

[3] 支部生活2008[J].—云南省委党刊,增刊,2008.

作者:

孔令越,本科,中国水利水电第四工程局有限公司,政治工程师,研究方向:党群关系.

本文汇总,此文是一篇关于建设方面的大学硕士和本科毕业论文以及思想建设和先锋模范作用和党员相关建设论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料.

参考文献:

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