论文杭州实施首轮小微企业三年成长计划卓见成效，该文是小微企业方面有关论文范文集与卓见和小微和计划相关电大毕业论文范文.
近期,全省通报2015~2017年“小微企业三年成长计划”工作先进集体和先进个人名单,杭州市10家单位、15名个人上榜,两项指标均居全省首位.
近年来,杭州根据省委省政府决策部署,紧紧抓住建设跨境电子商务综合试验区和国家自主创新示范区契机,全面推进首轮“小微企业成长三年计划”取得明显成效.截至2017年底,全市三年累计新增小微企业24.6万户,其中新增省八大新兴产业小微企业10.3万户、科技型小微企业4672户；实现“个转企”10742户,市场主体结构进一步优化；实现“小升规”5434户,“规改股”1054家,“股上市”1724户,小微企业质量效益不断提升.
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参考文献：
1、 财政部：金融机构小微企业贷款利息收入免征增值税 财政部金融机构小微企业贷款利息 收入免征增值税 9月6日,财政部、国家税务总局日前联合印发关於金融机构小微企业贷款利息收入免征增值税政策的通知（以下简称“通知”）,通知明确,自.
2、 构建扶持小微企业财税政策绩效评价制度 【摘 要】近年来,我国经济取得了快速稳定的发展,国民生活水平提高,社会进步,为使各方面得到均衡的发展,国家开始注重扶持小微企业,发挥其在国民经济和社会发展中的重要作用,加强财税政策改革,推动经济发展,.
3、 互联网金融基于南宁市小微企业融资的新视野 摘要随着我国经济的平稳、快速发展,小微企业已经成为我国经济的重要组成部分,成为我国经济飞速发展的重要支柱 互联网金融也在大数据、“互联网”、移动互联网之后成为社会关注的热点,一.
4、 小微企业融资难问题分析与建议举措 摘要当前,小微企业蓬勃发展,已成为我国经济的重要增长点,在整体国民经济中发挥的作用也越来越重要 但目前我国小微企业自身的素质和整体发展水平还较低,有些优势正在慢慢丧失,而新的优势尚未形成,作为小微企业.
5、 人力资源背景下的薪酬改革基于小微企业 摘 要薪酬管理是人力资源管理的重要内容,健全的薪酬管理体系有助于规范企业内部管理,调动员工积极性,激发员工干事创业的主动性,对实现企业的持续发展具有非常重要的作用 本文以人力资源理论和薪酬理论为基础,.
6、 浙商银行上海分行：用金融力量托举小微企业成长 文王剑锋2017年对于中国来说是具有划时代意义的一年 十九大的召开引领中国迈入中国特色社会主义新时代,报告提出了金融体制改革的战略导向,金融要努力服务好实体经济 这一年,对于践行普惠金融刚好走过十个年.