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新形势下如何做好电力企业基层工会工作
文/国网湖北省电力公司恩施市供电公司 宁琳
【摘 要】电力基层单位的工会工作,要做到“五个坚持”,构建“五大体系”,才能发挥应有的作用.
【关键词】电力企业；基层工会；做法
工会作为群众性组织,在企业的日常生产和生活中发挥着巨大的不可替代的作用.在当前以构建和谐社会、实现跨越式发展为主旋律的新形势下,作为基层单位的工会组织在日常工作中, 要做到“五个坚持”,构建“五大体系”,不断开创工会工作的新局面.
一、坚持管理,构建“大维权”体系,保证安定团结的企业发展环境
坚持职工代表大会制度.全面推行职代会工作标准化建设,全面落实职代会各项职权.进一步完善职代会评议领导干部、职工代表巡视检查和总经理联络员等制度.加强和改进提案*工作,落实职工在企业管理中的知情权、参与权、监督权,保护其自身合法权益.
深化厂务公开制度.进一步完善厂务公开实施意见、实施细则和示范方案,借助信息化管理平台,不断拓宽厂务公开的工作领域,实现厂务公开规范化、制度化,积极开展厂务公开贯标工作.
构建劳动争议防范机制.定期召开总经理联络员座谈会,畅通渠道,搭建企业领导与基层职工之间联系的桥梁,倾听基层声音,掌握职工思想动态,排查不稳定因素.深入基层,和基层职工群众建立多渠道的沟通机制,督促落实平等协商和集体合同制度执行,推行集体合同“1+X”模式.
二、坚持围绕中心,构建“大竞赛”体系,搭建职工建功立业的平台
关注职工职业生涯发展.通过采取“建立合理的岗位结构；建立职位替补与晋升计划；建立职工职业发展通道”等有效方法,引导职工开展职业生涯设计规划、不断完善绩效考核体系、评估与调整体系等一系列相关管理制度,为职工展现丰富的职业发展前景,为公司核心人才工程提供有力支持.
提升班组管理水平.进一步健全班组建设工作的管理机制,全面开展“安全班组行”活动,把企业的规章制度落实到班组的生产、管理、技术等各个方面.开展“同业对标、分类竞赛、争创标杆”班组竞赛活动,通过树立标杆典型带动班组建设的整体水平提高.抓好班组长队伍建设,为班组长成长和带好队伍拓展通道.
推动职工建功立业.以创建“工人先锋号”为载体,广泛开展职工建功立业活动.积极开展合理化建议、技术改造、技术攻关、工艺革新等群众性技术创新活动.通过构筑“大竞赛”活动框架,形成以工会为龙头、职能部室和基层单位为中枢、一线班组为支撑、职工个体自学和岗位练兵为基础的劳动竞赛组织体系.通过竞赛促进公司标准化建设,提高整体质量、安全和管理水平.
三、坚持关注民生,构建“大帮扶”体系,保障职工的生产生活
关注职工身心健康.工会要加强对职工健康、重大家事、教育培训、福利保障等多方面的关怀,完善职工健康档案,定期组织职工体检,开展健康咨询.拓展大病救助的范围,提高大病救助水平.
实施温暖帮扶工程.完善帮扶救助机制,构建生活救助、政策引导、法律援助、心理咨询的整体化工作格局,努力把工会组织建成公司关心民生、关爱职工的阵地.
健全职工关怀机制.建立走访谈心制度,加强对敏感群体的重点监测和综合分析,对一些局部的民生问题个案,对群众的利益诉求,要做到快速反应、及时介入.采取交谈、答疑解惑、形势教育等方面进行引导,加强沟通,做好疏导,增进理解,化解矛盾.做好高温、严寒、传统节假日慰问工作,适时组织职工疗休养.对比较困难、偏远变电站的食堂建设问题,积极争取行政支持,努力解决场所、资金等具体困难,切实改善一线职工生活条件.
四、坚持凝心聚力,构建“大宣教”体系,营造和谐奋进的企业工作局面
倡导“健康快乐”的生活理念.建立文体协会人才库管理制度,完善“工会搭台、协会唱戏”文体活动模式.加强文艺骨干人才队伍的培养,组织开展好各种群众性的文娱体育活动.加强“职工书屋”建设,丰富职工精神生活,提高职工幸福指数,提高工会工作的凝聚力,建立企业良好人际关系,共同构建“和谐家庭、和谐班组、和谐企业”.
倡导“共保平安”的安全理念.大力倡导“相互关爱、共保平安”的安全文化理念,共建安全和谐的生产局面.强化职工安全教育和业务培训,积极组织开展“操作无差错、岗位无事故、职工无伤亡”活动,提高职工安全意识和技术素质,推动建立企业、班组、职工、家庭“四位一体”的“共同约定”行动,建立全员全过程的安全保障体系.
倡导“勤俭节约”的工作理念.以宣传教育为先导,强化节约意识,增强大局意识,切实把“三节约”活动融入生产运行、经营管理、班组建设的每一个层面、每一个岗位、每一道工序.并及时发掘和总结经验,大力推广,切实做到提升活动的真正效益.同时以查找整治为手段,查找在贯彻决策部署、自觉履行节约职责、降本增效等方面存在的差距和不足,有针对性地提出改进措施,督促整改,努力把公司建设成一个节约型企业.
五、坚持固本强基,构建“大建家”体系,全面提升工会自身建设
推动职工之家建设.职工之家建设涉及到企业和工会工作的方方面面,它绝不是简单的建设职工活动中心,良好的硬件设施固然重要,但更重要的是各项指标的先进和管理水平的提升,工会要从“大建家”的认识出发,培育“共建共享”理念,加大投入,强化管理,为基层单位申报创建“模范职工之家”夯实基础.
加强标准化建设,提升工会管理水平.深入开展工会工作标准化建设,进一步完善工会组织建设的基础台账,认真规范和及时更新各类资料.加强工会的组织建设、制度建设和能力建设,切实解决工会工作中不符合、不适应科学发展观要求的问题,提高服务职工群众的能力和水平.
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参考文献：
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