论文格局决定结局，态度决定高度，本文是类有关学年毕业论文范文和态度决定高度和格局决定结局和态度相关学年毕业论文范文.
一个带有使命感活着的人,他的人生格局便会更加壮阔；一个有责任心的人,自然就有了担当,因为责任同样会放大我们做人做事的格局.提升格局,看起来很抽象、很遥远,但是并不妨碍我们从现在做起,想想你的责任、使命,想想每天准备怎么过,如果领悟到了,恭喜你,成功的路上你又快人一步.
所谓格局,就是指一个人的眼界和心胸.人处在同一个时间和空间看问题会存在眼光的局限性,从高处和长远的角度看,很多事情就会变得简单而有节奏,而你的思维也会摆脱当前身份的局限．实现更大的突破.
“格局决定结局,态度决定高度.”提出这一理念的是《财富》杂志的主编吉夫科文,他曾这样说过：“企业家的格局决定企业的结局,企业家的高度决定企业的高度、远度.”
这个道理对于个人的发展同样适用,拔高自己的视界,用更高的格局去观察,去行动,即使出发于同一起点,也会比别人更容易实现发展的蜕变,从而将意识中的格局变为自己现实的拥有.
在微博上看到彭小六发表的文章《花了1W,用了3天,去学习怎么读书？》,分享他参加行动派深度阅读课程的所思所得.
三天课程,从无锡飞到深圳,近一万的花费,想在短时间内把课程内容学深学精,相信是我们多数人的目标.
可彭小六不一样,除此之外,他还有另一个目标,就是仔细观察老师教授的过程,流程的设定,如何一步一步的让大家掌握一个完全陌生的技能.他相信“道法自然,一切相同.”他希望利用学习到的这些方法对自己接下来的课程进行改造,赚回学费,并让这笔学习投资获得丰厚回报.
同样的事情,不同的思维,站在更高的格局思考并行动,正是这一点,让彭小六这个在农村长大、普通本科毕业、在三线城市生活的IT宅男,在短短的一年半内,成为简书第- ICON.如今他白天是上班族,晚上是知识服务工作者,“斜杠青年”这个身份每月带来的收入已超过6位数.
小琳和小静是同一批进公司的员工.
小静毕业两年,有一定的行业经验,担任产品经理助理,协助产品经理策划新业务；小琳应届毕业,担任部门助理,负责业务报表制作和渠道推广数据统计.
小静初入职,根据产品经理的反馈,表现尚可,安排的工作都能按部就班完成,便想着可以多给她一点机会.中午约了她一块吃饭,问“公司近期筹划一个新项目,初期不设专职人员,想从现有人员中抽调人员来参与,不知你有没有兴趣参与.”她沉默了一会,嘟囔着：“这不是产品经理的工作吗？”不过最后还是愿意试一试.但在后来的工作进展中．分配给她的工作总是三天两头拖后腿,问原因,答：要优先完成本职工作.
小琳的工作很让人放心,常规的业务报表、渠道推广数据统计都漂漂亮亮地完成.有一天,她搬着笔记本找到我,“老大,有时间吗？我做了些数据分析,你帮我看看.”
不待我回答,就*啪地说起来.原来她做了一份渠道推广效果的细化分析,细化到不同的时段,不同的省份,不同的推广语,渠道推广的投入产出比,并给出了自己的建议,比如哪个省最佳的推广时段时什么,适用哪类推广语.
“你怎么想到做这个分析的？”公司内部,这类分析通常都是区域经理自己去完成.“我做数据统计时就想着,如果我自已是产品经理、是区域经理,我需要分析哪些数据,能够让推广的效果更好.想着我就做了呀.”小琳回答.
后来我把她的分析报告转给各区域经理,并抄送公司领导,受到一致好评.
除了数据相关的工作外,她也经常留下来和产品经理一块加班,自称“全能助手”,大至一块“头脑风暴”,小至帮着整理产品题库,到后来能够负责一些产品的策划和运营.而她平时对于各产品和推广数据分析的积累,更让她比一般的产品经理在运营数据敏感性方面优人一步.毫不意外,一年后,小琳升任产品经理：而小静申请升职未果而离职.
同样入职的时间,同样从基层起步,小静只是把自己定位在当前所在的岗位,只想着在其位谋其职,自然永远只能停留在当前的职位：而小琳尽管只是一个部门助理,却有意识地拔高自己的格局,站在产品经理、区域经理的角度来优化、完善自己的工作,将原本只是后勤支持、很难出彩的活做出了自己的特色.而平时主动和各产品经理沟通交流,耳熏目染,更让她在产品经理晋升的路上得到了很多实践机会,少走了很多弯路.
市场部的总监离职了,公司没有像通常那样安排空降兵,而是直接提拔了市场部一位经理担任*总监.
第一次参加管理层例会,她的表现就让人刮目相看,部门工作汇报有数据、有事例、有思考、有解决方案,相对于以前的市场总监毫不逊色,并且多了几份和活力：此前总监跟进的客户她也顺利接手,更有新的项目谈成……她上任之后的表现完全看不出是第一次担任总监的职位．很快因为出色的表现去掉了*二字,成为市场部的负责人.
问起她怎么这样轻松就实现了角色的转变.她笑了,“我从入职起就开始学习如何当总监啊.”可以看出,她是一个在事业上有野心的人,从来没有把经理作为自己的职业的终点,她希望在30岁之前走上总监的职位.
所以不管进入哪家公司,她都会分析部门总监的思维模式,总结各种情况的应对之策,了解业务上的专业积累,甚至模仿总监给领导汇报工作、给部门下属开会的逻辑、措辞和语气.
在每次项目结束后复盘,她也不会局限于自己所承担工作的总结,而是从不同角色的角度去考虑,比如总监是怎么安排人员分工、控制项目进度,保持项目实施质量；如果是她来安排,还可以从哪些方面进一步优化：如果她是创意人员,还有哪些方向是可以尝试的……
这样长期的复盘演练的习惯,让她练就了快速反应的能力：而在突然的职场机会面前,也自然是从容不迫、应对自如.
她一直用市场总监的格局来要求自己,于是有一天,她就真成了市场总监.
我们行事,容易为当前的身份和情境所困.困于原地,自然看得近,行不远,时过境迁,才发现错过了很多机会.
提升格局,看起来很抽象,但是并不妨碍我们从现在做起.看看你想成为什么样的人,想过什么样的生活,想想这样的人看什么样的书、怎么安排自己的作息,怎么思考,怎么行事,怎么处理生活中的各种情绪.现在起,让你梦想中的角色附身,用他的思维去指导你,去安排你的生活,让未来提前发生.
（杨光）
上文汇总:此文为一篇关于方面的大学硕士和本科毕业论文以及态度决定高度和格局决定结局和态度相关论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料.
参考文献：
1、 华润电力：小服务，大格局 “我们和金龙集团是强强联合、一见钟情,从合作到现在,一直非常愉快 ”2017年12月8日,华润电力焦作有限公司副总经理孙红亮开心地说 旁边,手拿锦旗的金龙集团动力设备部经理王存.
2、 小棋子，走出大格局长沙市雨花区韶山南路学校国际象棋教育小记 在日前举办的第二届湖南省青少年儿童国际象棋比赛暨“警院杯”湖南省高校国际象棋邀请赛中,长沙市雨花区韶山南路学校共派出了92 人参赛,其中一年级的学生就有20 多人 能派出这么多.
3、 一半火焰，一半海水：国内艺术博览会的格局之变 科隆艺博会现场 2016年艺术北京2018展览海报一半火焰,一半海水国内艺术博览会的格局之变Half the Flame, Half the Seawater The Pattern Changes .
4、 你对工作的态度，决定你一生的高度 文 江罗1刚毕业那会儿,小雨有些心高气傲,认为自己重点大学毕业,有个体面的出身,进好的公司理所当然 但她实践经验不足,又放不下身段去小公司历练,处于一个很尴尬的境地 频频被大公司拒绝后,几度让她心灰意.
5、 湖南宁乡，着力构建商贸新格局 宁乡市是湖南省会长沙的西大门,是长沙通往湘中、湘西地区的第一驿站,也是粤、港、澳和东南沿海通往川、渝和湘西、鄂西的必经之地 自古以来,宁乡便是物流中心、商贸重镇 宁乡有着四通八达的交通网络 长张、岳.
6、 你自律的程度，决定人生的高度 口文／若蝶表弟上初中时,他的父母经常出差在外,为了方便联系,给他买了部手机,不曾想表弟竟迷上了玩手机游戏 表弟的成绩直在班级前三名,自从迷上游戏后,每天草草地完成作业,剩余的时间都耗在手机上 常常不自.